ANALISTA CONTROLES INTERNOS
Descrição da vaga
Protagonismo e responsabilidade relacionados à própria carreira, motivação e comprometimento. Se essas competências te representam como profissional, você tem o perfil ideal para essa vaga.
Nós buscamos a energia para encarar novos desafios e, em troca, proporcionamos o caminho que te levará a alternativas para melhorar processos, projetos e operações. Caminho este, amparado na segurança, na ética e na busca constante por soluções e inovações.
Você terá a oportunidade de conhecer nosso negócio com profundidade e, assim, ampliar seus conhecimentos.
Essa vaga é para todos! Em nossa Declaração de Intenção de Inclusão & Diversidade acreditamos que:
Com uma cultura e ambiente inclusivos: oferecemos oportunidades iguais para que todos possam demonstrar seu potencial e usufruir a riqueza de suas ideias.
Com uma Força de Trabalho Diversificada: pessoas de todas as origens, com experiências, preferências e crenças diferentes são reconhecidas, respeitadas e valorizadas sob diversas perspectivas.
Cadastre-se e venha com a gente mudar o ambiente à nossa volta e, assim, melhorar o mundo!
Responsabilidades e atribuições
• Apoiar na elaboração, implementação, revisão e gestão de políticas, processos e procedimentos locais, assegurando que sejam compreendidos, alinhados e seguidos pelas áreas envolvidas;
• Apoiar as áreas de negócio na identificação de riscos e possíveis impactos relacionados as demonstrações financeiras;
• Atender e registrar demandas de controles, acompanhando a resolução junto às áreas responsáveis, com autonomia, proatividade e capacidade de propor soluções;
• Trabalhar em conjunto com as áreas de negócio para promover a cultura de controles internos, compliance e conscientização de riscos;
• Realizar testes de efetividade de controles (auditorias) em toda a organização, avaliar processos e controles para garantir o cumprimento das políticas e regulamentações, propondo planos de ação para remediação de deficiências identificadas;
• Ser apoio para auditorias internas, fornecendo documentação, explicações e suporte;
• Monitoramento da implementação dos planos de ação decorrentes das auditorias, fornecendo orientações para as áreas envolvidas e garantindo que as medidas corretivas sejam aplicadas de maneira eficaz e dentro do prazo;
• Mapeamento e apoio a elaboração de walkthrough de processos;
• Acompanhamento e atualização da Matriz de Aprovação da Companhia;
• Gerenciar a plataforma Blackline, acompanhando o status dos controles e atendendo as demandas de atualização do sistema;
• Elaborar relatórios, memorandos e apresentações.
Requisitos e qualificações
- Superior Completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia, Engenharia, Qualidade ou áreas afins
- Inglês obrigatório (mínimo nível intermediário B1)
- Domínio do Pacote Office
- Desejável Espanhol;
- Conhecimento em Gestão de Riscos, Auditoria, COSO, SOX / J-SOX.
Informações adicionais
SOMOS NSG GROUP
O NSG Group é um dos maiores fabricantes de vidros arquitetônicos, automotivo e vidro técnico com tecnologia voltada ao crescimento da empresa.
Com cerca de 26.000 funcionários, estamos presentes com operações e vendas em mais de 100 países.
Operamos em três principais setores:
- Arquitetura para construção civil e energia solar;
- Automotivo para grandes montadoras, mercado de reposição e transporte especiais;
- A área de Creative Technology com foco no crescimento futuro do Grupo com novas tecnologias;
No Brasil, detém o domínio das marcas Pilkington e Blindex.
Nosso Modelo de Competências remete os comportamentos necessários no atual ambiente de negócios do NSG Group, centrado em torno de seus Valores e Princípios com foco em Visão, Pessoas e Resultados.
BENEFÍCIOS
A empresa mantém um programa de benefícios para atendimento às necessidades dos funcionários, propiciado pelos planos de:
- Convênio Médico (Coparticipação);
- Convênio Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Vale alimentação;
- Auxílio Farmácia;
- Previdência Privada;
- Cooperativa de Crédito;
- Vale transporte;
- Ônibus fretado;
- Estacionamento dentro da empresa;
- Restaurante;
- Ambulatório médico;
- Home office;
- Wellhub
- Short Friday;
- Material Escolar;
- Participação de Resultados (PPR)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: PROVA
- Etapa 3: TRIAGEM GERAL
- Etapa 4: Entrevista
- Etapa 5: Contratação